薪資待遇：
1、薪酬：無(wú)責(zé)底薪+高提成+職級(jí)工資+全勤獎(jiǎng)，綜合薪資10K+；
2、福利：五險(xiǎn)、優(yōu)秀員工父母養(yǎng)老金等；
3、工作時(shí)間：雙休，8小時(shí)工作制，法定節(jié)假日帶薪休假；
4、現(xiàn)代化的辦公環(huán)境，團(tuán)隊(duì)融洽。
其他福利：
1、通暢的晉升通道，在專(zhuān)業(yè)、管理及內(nèi)訓(xùn)師等方面均有晉升機(jī)會(huì)；
2、成熟的培訓(xùn)體系，包括新人訓(xùn)練營(yíng)、小組內(nèi)訓(xùn)等，多元化老帶新培養(yǎng)新人。
工作內(nèi)容：
1、為全省企業(yè)提供評(píng)價(jià)、檢驗(yàn)檢測(cè)、標(biāo)準(zhǔn)制定、資質(zhì)認(rèn)證、政府項(xiàng)目申報(bào)（高新及專(zhuān)精）等百余項(xiàng)服務(wù)；
2、配合專(zhuān)家為企業(yè)提供管理咨詢(xún)服務(wù)，包括品牌戰(zhàn)略規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)模式、組織管理、績(jī)效考核等，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展；
3、團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)管理。
任職說(shuō)明：
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)同研究會(huì)文化及價(jià)值觀，在事業(yè)上愿做強(qiáng)者；
2、看重學(xué)歷，但不唯學(xué)歷。注重能力，唯才是用，唯才是舉；
3、反應(yīng)敏銳，善于表達(dá)，有服務(wù)意識(shí)，熱心助力企業(yè)發(fā)展；
4、在推廣項(xiàng)目中提升自己、在服務(wù)企業(yè)中展現(xiàn)自己；
5、能夠配合相關(guān)專(zhuān)家展開(kāi)工作，有較強(qiáng)的團(tuán)體協(xié)作意識(shí)。
崗位職責(zé)：
1、依據(jù)單位提供的資源，聯(lián)系客戶(hù)達(dá)成項(xiàng)目合作；
2、定期與合作客戶(hù)溝通，鞏固良好合作關(guān)系。

為人踏實(shí)、勤奮、社會(huì)責(zé)任感、大局意識(shí)觀。